并政發(fā)[2007]28號(hào)文件實(shí)施后，1998年6月30日前參加工作的元固定工，不具備退休條件，且繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）累計(jì)滿15年，由醫(yī)院證明并經(jīng)市場(chǎng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，可按國(guó)發(fā)[1978]104號(hào)文件規(guī)定辦理退職手續(xù)。
退休生活費(fèi)=（基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+調(diào)節(jié)金）×40%+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金
職工辦理退職手續(xù)時(shí)年齡不滿40周歲的，其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)月數(shù)一律按40周歲計(jì)發(fā)月數(shù)取值。
退職生活費(fèi)實(shí)行新老辦法比對(duì)（老辦法為晉勞社養(yǎng)[2002]361號(hào)規(guī)定的辦法），新老辦法實(shí)行五年過度期，過渡期辦法按并政發(fā)[2007]28號(hào)文件規(guī)定的職工退休基本養(yǎng)老過度辦法執(zhí)行。